Михаил Егоренков – специалист по продажам, SEO-продвижению и контекстной рекламе, работал ведущим специалистом по развитию бизнеса в нескольких проектах резидентов Академпарка. В рамках бизнес-ускорителя А:СТАРТ Михаил провел лекцию для участников секций «Приборостроение» и «Био-Нано-Мед», где рассказал как провести проблемное интервью и ответил на самые распространённые вопросы по этой теме
Основная ошибка стартаперов в том, что при разговоре с потенциальным покупателем они сводят разговор к банальным опросам и презентации своего продукта, но нужно не рассказывать, а узнавать как можно больше о проблемах потенциального потребителя. Даже если у вас нет готовой идеи, во время беседы можно найти и понять, в чем нуждается человек.1. Зачем проводить проблемное интервью?
Основная цель проведения проблемного интервью – стать экспертом в сфере своего бизнеса, развить имеющийся продукт и найти новые области сбыта. Чем больше вы будете общаться с клиентами, тем больше вы будете их понимать. Если вы не можете поговорить с потенциальным покупателем, то и продать ему ничего не получится.
Можно переставать делать интервью только тогда, когда вы наперед знаете ответы тех людей, которым звоните. Важно помнить, что каждый год экономическая ситуация в стране мире меняется, появляется конкуренция на рынке, меняется сезонность и так далее.2. До какого этапа развития проекта нужно проводить интервью?
Проблемное интервью должен делать глава проекта — человек, который принимает все ответственные решения, потому что это непосредственный контакт с целевой аудиторией. Лучше организовать живую встречу, потому что так вы услышите человека и ощутите его эмоции. Проводите интервью сами, собирайте важную информацию, чтобы вносить корректировки в свой продукт и в свои услуги.3. Кто должен беседовать с людьми?
Если вы выделили аудиторию и поняли, что она не подходит, то нужно тестировать новые регионы, другую возрастную группу — рано или поздно вы придете к нужным людям.4. Как найти время на проведение проблемного интервью?
Обязательно задайте клиенту два ключевых вопроса:
-
Есть ли у вас кто-то еще, с кем можно поговорить на эту тему?
-
Можем ли мы вам перезвонить, если возникнут вопросы?
Так вы сохраняете наработанные контакты и приобретаете новые, что сократит время, которое вы потратите на интервью.
Найдите свое конкурентное преимущество. Это ни в коем случае не снижение цены!5. Как обойти конкурентов?
Проанализируйте рынок, проведите пару встреч, найти те потребности, которые не закрывает ваш конкурент, и предоставьте клиенту решение. Если вы не можете найти конкурентного преимущества, то нужно закрывать это направление и заниматься чем-то другим.
Вы должны заинтересовать крупного клиента, показать, что у вас есть компетенции, что вы заинтересованы — тогда им будет интересно разговаривать со стартапом. Если глава компании не проявляет интереса, он либо сразу откажется сотрудничать, либо начнет использовать вас в своих целях6. Как привлечь внимание крупной компании?
Михаил дал участникам домашнее задание – провести несколько проблемных интервью. Результаты работы команды представят на трекшн-митинге 23 марта.
Мероприятие пройдет на площадке «Точка кипения» (по адресу Николаева, 11, 13 этаж), регистрация доступна по ссылке leader-id.ru